[問題] 外商沒有假日正常嗎？
先限定，非工程師、非業務、非醫生
只是純內勤文書職
公司類似貿易商
因為是外商
因為國外沒放假
所以台灣的國定假日也要收信、看信、處理事情
這樣合理嗎？
颱風假如果事先說要wfh那當然OK
但是沒事先講然後當天沒人回訊息就爆氣發飆
還不是公事只是國外老闆的私事（拍馬屁）
隔天上班宣布連往後的國定假日都要做事
我司在台灣只有含主管三個人
平常責任制所以可以不用準時上班（優點）
我幾乎沒請過完整一天的假因為沒人可以代理我
頂多當天事情做完再早退幾小時
就算真的請假可能也是要回mail回訊息，所以我才不想請
現在連國定假日都要吃我覺得很不合理
國外放假我們也不會放
現在連台灣放假都沒得放
一氣之下開104面試
遇到一個應該本職是業務的面試官
他覺得為了跑業務，就是要這樣（但我不是業務= =）
建議我要跟主管談
畢竟都沒得請假很不健康
我想可能年底發年終的時候提一下我國定假日不想回信
但是沒人代理這件事我覺得只有轉職到比較健康的公司才可能有救
結論
回到問題
外商在本國假日也要做事是常見的嗎？
本板應該不會被抄但還是預防一下
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