[請益] 請問公司裁員可以叫員工當天走嗎

看板 Tech_Job
作者 daviddoffabc (約定下輩子的幸福)
時間 2012-07-20 01:03:18
留言 143 ( 65推 2噓 76→ )
最近一直夢到龜山某上市H公司 之前夢到新聞有寫要裁員16%..結果該公司否認.. 該公司最近1,2個月已經裁了不少人 很多都是比如下午一點跟你說你被裁了.就不能繼續呆在公司了 也不符合勞基法規定要的預告天數 (為啥員工要離職就要預告天數,為啥該公司就可以不用) 只給你資遣費(一年就給半個月) 還有年終獎金(依今年在公司天數去算) 如果公司不給預告天數或不給預告天數的薪水是否可以告他 還有,如果之前有出差費還沒申請,是否可以在被資遣後申請 Thanks -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)

留言

推 cafopupu 可以,主管班一個箱子放你桌上,2008年都這樣搞 07/20 01:07 1F
→ cafopupu 人被人資叫出去就再也沒看到人 07/20 01:07 2F
→ threeyuan 原po被裁了嗎? 感覺恨意不小...... 07/20 01:08 3F
→ cafopupu 還有不肯走的老主管下班後被警衛抬走 07/20 01:08 4F
→ LICENSE 不清楚理論上的規定，不過實務上常常聽到 07/20 01:08 5F
→ cafopupu 2008那真是像電視連續劇一樣精彩 07/20 01:08 6F
→ cafopupu 有給資遣費算好的,爛的就想辦法逼你走 07/20 01:09 7F
→ cafopupu 這就是台灣科技業阿,那時白賊義還喊諾貝爾獎,超想k他 07/20 01:11 8F
→ cafopupu 以上我說的不是h公司就是了,是慘業 07/20 01:12 9F
→ trashsuede 離職要預告，裁人當天就走，那離職預告個鳥蛋? 07/20 01:12 10F
→ trashsuede 賺錢的時候要你照著規章走，離職還處處刁難你 07/20 01:13 11F
→ trashsuede 裁人的時候那時的規章勒?真的很好笑~也很諷刺 07/20 01:14 12F
→ daviddoffabc 我是沒被裁..只是看到同事被這樣對待很不爽 07/20 01:14 13F
推 dakkk 公司會跟你說薪水算到幾週後 但明天不用來 07/20 01:15 14F
→ dakkk 這樣算預告了 07/20 01:15 15F
→ trashsuede 明天不用來，那老子幹兩年了離職可以明天不用來嗎? 07/20 01:16 16F
推 cafopupu 有時候是怕人報復亂搞資料,所以人資監視要你當天走 07/20 01:16 17F
→ cafopupu 想當年裁員後剛好升產一批有問題的產品....遠目 07/20 01:17 18F
→ trashsuede 為甚麼會被怕報復?? 科 科 科 07/20 01:17 19F
推 LICENSE 臨走前 發個mail給長官順便loop全公司 QwQ 07/20 01:19 20F
推 yabii12 誇張+1 07/20 01:25 21F
推 xweiweix 回封信給主管，副本勞委會、勞工局! 07/20 01:31 22F
推 dakkk 沒什壞處吧 至少給了預告期的薪水 又讓你放假 07/20 01:32 23F
推 RedDracula 我只想說，不要裁測試正妹群啊T_____T 工作都沒動力了 07/20 01:35 24F
推 dakkk 不給預告期薪水 應該可以告 07/20 01:37 25F
→ dakkk 要發mail loop很難 等你被告知裁時 電腦就已經鎖了 07/20 01:38 26F
推 kadodo 是的!有給預告期薪水還不錯8 三年以上還可以多領一個月XD 07/20 01:39 27F
推 IsecretD 唉唉，今天的大屠殺殺到一半時突然刀下留人了，有內幕 07/20 02:08 28F
推 bxxl 就預告期間的薪水給你就是啦,之後就當公司放你假,不用來了. 07/20 02:17 29F
推 bangbangleg 台式薪水+美式裁員 07/20 03:01 30F
→ gervasekgb I大，其內幕是...？先辨手續的，反而變成傻子。 07/20 03:02 31F
推 gogopp 這間公司已經徹底失控 文化相當的.... 07/20 04:33 32F
推 egojustin Honda 太過份了 !! 不是轟達啊? 07/20 05:53 33F
→ protisthuang 美國就是這樣裁的，之前還看過人請不走被警察抬走的 07/20 06:04 34F
→ ohyalikisi 請問是哪個部門? 07/20 08:07 35F
推 hipab get out! right now! 07/20 08:09 36F
推 nobodyinavi 可以，因為只要將預告期薪水給你，是可以要求你今天離 07/20 08:12 37F
→ nobodyinavi 開，許多公司為避免要離開的員工破壞，都會這樣做。重 07/20 08:13 38F
→ nobodyinavi 點在有沒有給你預告期薪水。 07/20 08:13 39F
推 Baternest 連年終都給了 預告天數的薪資應該也會有吧~ 07/20 08:51 40F
→ welcome 還給年終很佛心了,你先去把勞基法看懂一點 07/20 08:57 41F
推 DickMartin 這個月PO某公司的裁員消息的網友 文章都無緣無故刪除 07/20 09:34 42F
→ DickMartin 這篇被M 希望不要再被刪除 07/20 09:35 43F
→ DickMartin 有某公司裁員 jump 文章無緣無故刪除 無緣無故刪除 07/20 09:36 44F
推 likehate 台灣之光! 07/20 09:38 45F
推 teardropbox 通常是怕竊取資料 以瞬殺方式 07/20 09:42 46F
推 Csir 那為什麼自願離職的不能這樣搞? 如果我今天提今天收東西走人 07/20 09:45 47F
→ Csir 會被公司告嗎 07/20 09:45 48F
推 kof70380 htc??? 07/20 09:45 49F
推 f1234518456 可以 去吧 07/20 09:50 50F
→ r862458 HXX是差勁的公司 養一堆不做事主管 07/20 09:54 51F
推 nctuuser 公司有依法支付預告薪資就可以叫你馬上滾 07/20 09:58 52F
推 ru04hj4 都被火了 誰有心情工作 07/20 10:10 53F
推 kmca 國王的人馬 當然隨便做甚至不用做動嘴巴就好呀... 07/20 10:24 54F
推 yabii12 養一堆不做事的老闆+1 07/20 10:31 55F
→ yabii12 留下來都是一些最會混的，很努力的反而受不了而走了... 07/20 10:32 56F
推 dinotea 或最會動一那張嘴的 只能淚推樓上了 鬼島 07/20 10:37 57F
→ Hangedman 那時候開會開到一半 同事就被叫出去 接著就是搬箱子 07/20 10:37 58F
→ Hangedman 開個會出來 位置空了10幾個 有震撼到 07/20 10:38 59F
推 poiuty1 很好奇哪個部門的? SSD QA? 07/20 10:51 60F
→ Googletaiwan Hㄒㄈ? 07/20 10:53 61F
推 ckai1983 高普考國營考的錄取率又要變更低了 07/20 11:00 62F
→ key9028 想想過年時董事長邊跳舞邊笑的嘴臉..先喝冬瓜茶退火一下 07/20 11:47 63F
→ innokiwi 可以，但要給預告工資，當初我就是這樣走的 07/20 12:15 64F
推 cherman 被裁還有資遣費，有些無良的讓你放無薪假到死… 07/20 12:19 65F
→ cherman 不過資遣費不是一年一個月嗎？ 07/20 12:19 66F
推 kkevinn 2008那次我也有遇過 你真的連碰電腦都沒機會 07/20 12:24 67F
→ kkevinn 我那時服務的公司是目前台灣賺最多錢的公司 07/20 12:25 68F
噓 poiu1234 又有白痴勞工連基數都不會算 這種人留在公司也沒屁用 07/20 12:26 69F
→ poiu1234 一堆冗員勞工 根本就是拖累公司 連他們自己的權益都不懂 07/20 12:26 70F
推 kkevinn 而且裁員不敢說裁員 用啥"和議離職"這招 連預告薪資都沒有 07/20 12:29 71F
→ kkevinn 結果被裁員的員工鬧很大 跑到董事長他家門口夜宿大鬧 07/20 12:30 72F
→ kkevinn 最後把CEO與人資副總拔掉外放 董事長親自回來當執行長 07/20 12:31 73F
推 kiliman 樓上噓的人很嗆喔 不知道毛長齊了沒? 07/20 12:32 74F
推 lovewsc 不厚道的公司 07/20 12:38 75F
推 zxcv5566 請問都P大裁SSD 跟 SQA嗎?? 天阿 都有認識的在裡面.... 07/20 13:06 76F
→ bojan0701 不要協議離職.裁員也得有預告天數,也得給資遣費.每滿一 07/20 13:17 77F
→ bojan0701 年,就給0.5個月.要你早走,預告天數的薪水也得給.預告天 07/20 13:18 78F
→ bojan0701 數,有10,20,30...拿到非自願離職單,還可去領失業補助. 07/20 13:19 79F
推 renu186667 我想問一下被裁後的記錄對下一份工作有沒有影響啊? 07/20 13:23 80F
推 bug001 當然有影響啊，但怎麼影響不一定 07/20 13:25 81F
→ bug001 那種裁員裁到上新聞的，或是整個部門裁掉，就比較沒啥影響 07/20 13:26 82F
→ bug001 假設今天剛好是宏達電裁了2000人掉，那大家都曉得問題在 07/20 13:27 83F
→ bug001 公司而不是在個人 07/20 13:27 84F
→ misgod 被裁的人如果股票有被鎖住,有機會拿回全部嗎? 07/20 13:38 85F
推 IsecretD 樓上，不可能，台灣的公司沒那麼佛心啦 07/20 13:51 86F
→ piglauhk 要看你『鎖住』的定義 到底是欠你的? 還是答應要給你的? 07/20 13:53 87F
→ piglauhk 不同喔 XDDDD 07/20 13:53 88F
推 T3T 科科 賺了錢就感謝上帝 卻從不會感激替她賣命的員工 07/20 14:02 89F
→ T3T I have a dream.....and the dream is mine, not yours~!! 07/20 14:02 90F
→ XXPLUS 有算錢就可以當天走，在激動啥?? 07/20 14:08 91F
推 alowchun 這件事我兩個星期前就知道了 07/20 14:08 92F
→ XXPLUS 你辭職想當天走也可以啊，跟公司叫人當天走一樣，付錢就行 07/20 14:10 93F
推 Csir 辭職想當天走還要付公司錢唷...QQ 07/20 14:15 94F
→ dslite Honhai? 07/20 14:21 95F
→ clarafly 在板上搜尋「16%」就知道了 07/20 14:27 96F
推 newnovice 這樣算厚道嗎 顆顆 07/20 14:28 97F
→ XXPLUS 勞基法規定就是這樣，你想當天走，拿錢來換，叫我走也一樣 07/20 14:37 98F
→ XXPLUS 憑啥公司要你當天走得付錢，你自己想當天走就不必付錢?? 07/20 14:37 99F
推 Jasy 勞基法哪來規定員工當天走要付錢? 07/20 14:46 100F
→ Jasy 預告期條款對員工是沒有罰則的 不要誤用 07/20 14:47 101F
推 cheerfankimo 昨天H的裁員只到一半左右就被上面擋住了！ 07/20 15:04 102F
→ cheerfankimo 這樣反反覆覆的亂搞組織的公司，只會內耗越來越嚴重 07/20 15:06 103F
→ cheerfankimo QA被歸屬到SW底下，如果上面還是為出貨放行！怎麼改 07/20 15:08 104F
推 ckai1983 裁到一半被擋住? 那已裁的一半是留下來還是走人呢? 07/20 15:08 105F
→ cheerfankimo 都一樣！ 07/20 15:08 106F
推 piglauhk 一樣...一樣留下來嗎? 07/20 15:12 107F
→ cheerfankimo 裁的當然是走啦，這個政策是勢在必行，至於剩下的就 07/20 15:14 108F
→ cheerfankimo 不知道了，剩下的人都已經沒部門了，怎麼可能會留... 07/20 15:15 109F
→ dog5566 XXPLUS不要誤導別人 07/20 15:20 110F
推 lon0623 有錢領就好了 你留在公司不會覺得怪嗎 07/20 16:14 111F
推 renu186667 被擋的只是晚點死吧,不是說9.10月會再砍一波? 07/20 17:01 112F
推 ViperII 給年終很佛心了!!! 比什麼預告薪資棒多了好嗎!!!!!! 07/20 17:02 113F
推 nfsong HTC 那一千人是派遣的 07/20 17:41 114F
→ nfsong 生產線組裝 07/20 17:41 115F
→ nfsong 類似家庭代工 07/20 17:41 116F
→ whatin12227 建議你下次先放個箱子在主管桌上 07/20 17:57 117F
→ gervasekgb 被擋住的說不定是要被拖過預告期~可以幫公司省一筆 07/20 18:00 118F
→ gervasekgb 聽說日月男可能被換掉~馬尾男這樣立功兼卡位? XD 07/20 18:01 119F
推 genesic 如果預告期的薪水一樣照付，你留在公司想幹嘛 泡茶嗎? 07/20 18:05 120F
推 linyap 紅茶店居然也走到這一步了，想當年是要擠進可是不容易的 07/20 19:09 121F
→ hacker10158 最好是派遣 是SQA 07/20 19:29 122F
推 dakkk 現在要進也不容易呀 07/20 19:36 123F
→ indexcome 可以, 當然要發給你預告新資 07/20 20:20 124F
推 DragonPink 錢有拿到就不錯了,若是夠資深，可以玩一陣子再找工作XD 07/20 20:20 125F
推 a1081236 You're fire你著火啦！還不快走就燒到我啦 07/21 00:24 126F
→ gervasekgb 樓上~~NO, I am not fire, I am xxxxx (老梗) XD 07/21 00:36 127F
推 blueandy 公司已經爛掉了 決策都不明確了 遲早收一收 威盛化無誤 07/21 01:22 128F
推 IsecretD nfsong，去查清楚再來講話好嗎 07/21 01:41 129F
推 comeon2007 果然是阿共派來的, 中國品牌不意外...最近不是都在逼台 07/21 09:08 130F
→ comeon2007 商滾回台灣嗎??HTC真的很愛中國XD 07/21 09:09 131F
推 mic0403 nfsong去查清楚再說，被裁的都是正職的，請問您從哪部門聽 07/21 10:01 132F
→ mic0403 到是派遣呢? 全是正職的被裁，之後還有幾波，分批分部門。 07/21 10:04 133F
推 mic0403 這篇大概沒多久又要被刪了吧。老大傳聖火還不回來控制局面 07/21 10:07 134F
→ XXPLUS 辭職當天就走，下個月薪水一定少領，這難道是什麼秘密嗎?? 07/21 11:20 135F
推 renu186667 我以為砍人是桌球高手的意思耶...難道不是?! 07/21 15:38 136F
噓 Surf5566 推 ViperII給年終很佛心了!!! 甚麼叫給年終很佛心? 07/22 00:21 137F
→ Surf5566 這本來就該給~就跟按比例的年假和預告薪資一樣都得給 07/22 00:22 138F
推 yudofu 預告薪資跟非自願離職單有拿到就算了 預告一個月後開除你 07/22 12:22 139F
→ yudofu 然後讓你在原公司呆一個月 這樣有比較快活嗎？ 07/22 12:23 140F
→ yudofu 大概是周總裁沒想到自己請這麼多本勞作事還被酸 乾脆一不做 07/22 12:23 141F
→ yudofu 二不休改移到大陸 成為真正中國人的手機 哈 07/22 12:24 142F
推 zheqi 挺清廉的公司不會變壞~~~~應該啦~~ 07/22 19:45 143F