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看板 Tech_Job
作者 ck30929 (西ㄎㄟ参洞玖廿玖)
時間 2024-08-08 12:53:42
留言 50 ( 20推 0噓 30→ )
各位年薪300大大好 小弟112ME學畢 工作經驗7年 原公司是三月燒起來股價比較低的那間 目前經自行篩選跟收到感謝函後的選擇剩下2間 請各位就產業前景跟工作狀況提供寶貴意見(N為台積新人價) 0. 現職 地點:新竹 職位:資深ME 產品:光學致動元件 交通:台北通勤 單趟90mins 薪資:N-4 x 14 + 12k x 12 RSU 上班狀況:準時上下班 產品忙碌時會集中加班 出差:中國 頻率依專案而定 1. 肉鬆 BU8 地點:龜山 職位:一專 產品:AR眼鏡 交通:台北通勤 單趟50mins 薪資:N+8 x 18(考績正常) 上班狀況:一個月大約加班20~30hrs 升遷:未來應會負擔部分管理責任 出差:歐美 以色列 2. Chargepoint(約聘) 地點:WFH 職位:資深ME 產品:EV充電系統 交通:無 薪資:1.8~2M/y 上班狀況:不確定工時 與主管面談過程中有感受到團隊的快節奏與高壓 工作環境為全英文 升遷:已詢問 總部以外的都是透過第三方合約聘任 出差:中國 美國 墨西哥 肉鬆主要是在不錯的薪水中繼續成長 Chargepoint是WFH及薪資部分具有優勢 btw不要問為啥不讀碩 問就是不喜歡唸書>< -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 123.51.153.152 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1723092825.A.E21.html

留言

※ 編輯: ck30929 (123.51.153.152 臺灣), 08/08/2024 12:57:18
gn01216674 一個通勤50min 一個全wfh約聘 08/08 12:58 1F
gn01216674 只能說都很鳥 再找 08/08 12:58 2F
gn01216674 如果你沒有體驗過「全wfh」,雖然可能有人不認同我 08/08 13:01 3F
gn01216674 ,但我覺得不是很好 整個思維會開始狹小,心理容易 08/08 13:01 4F
gn01216674 生病 而且工作和生活完全融合會讓工時變很長。再來 08/08 13:01 5F
gn01216674 你會常常半夜和國外開會,作息會和同居人不一樣。 08/08 13:01 6F
gn01216674 但如果你有家人剛好白天需要照顧之類的,必須要有彈 08/08 13:02 7F
gn01216674 性時間,那全wfh倒是可以考慮 08/08 13:02 8F
還真的是有人要照顧 g大幾乎通靈出我全部的狀況也太神
chunfo 肉鬆是另一個極端 絕對不WFH 08/08 13:03 9F
※ 編輯: ck30929 (123.51.153.152 臺灣), 08/08/2024 13:10:18
randystock 肉鬆不紅的單位,頂標應該就18,但是感覺比2好 08/08 13:09 10F
randystock 一專上去都沒缺也很難升,肉鬆很多萬年一專 08/08 13:11 11F
※ 編輯: ck30929 (123.51.153.152 臺灣), 08/08/2024 13:12:58
DrTech 沒吧,肉鬆的技術副理,技術經理… 跟上面是否有空 08/08 13:25 12F
DrTech 缺又無關,純粹是看你月薪高低訂而已。 08/08 13:25 13F
KMTlikesshit AR 眼鏡不錯啊 但是負責 components 的ME 還system 08/08 13:29 14F
KMTlikesshit 的? 08/08 13:29 15F
ck30929 應該是Components 08/08 13:30 16F
randystock 依照某樓的邏輯大概是,肉鬆部門沒有預算上限可以無 08/08 13:51 17F
randystock 限升遷,笑死 08/08 13:51 18F
pillow01 經濟下行 是我的話不會考慮外商約聘 08/08 14:26 19F
pillow01 認識的去外商半年就被縮編了 08/08 14:27 20F
WilMyers 1啦!遲早要卡位開鬥,不如早點開始 08/08 15:03 21F
gotofumihisa AR眼鏡在市場還不普及 分紅大概跟其他部門有差 08/08 15:17 22F
gust0985 看你通勤時間真的都不會累? 08/08 16:42 23F
習慣就還好 去新竹是搭客運 路上就玩玩多靈果看看YT學習就過了 可能還年輕體力好吧
Roderickey AR眼鏡市況... 08/08 17:05 24F
※ 編輯: ck30929 (123.51.153.152 臺灣), 08/08/2024 17:10:22
DrTech 部門沒理級人數上限,本來就是事實,一堆老人的部門 08/08 17:38 25F
DrTech 都是副理起跳也見過。 08/08 17:38 26F
DrTech 很爛,但年資夠老,薪水一直照大鍋飯調薪,調到副理 08/08 17:41 27F
DrTech 級就會升了。哪有限制。 08/08 17:41 28F
j02850 Chargepoint面過不同職位 個人不推...但暫時可以啦 08/08 18:18 29F
abbei 約聘先刪掉 08/08 18:47 30F
flash789 不要約聘 08/08 19:36 31F
zys wfh工時不會變長呀..變長是個人的問題 08/08 20:42 32F
claymath Chargepoint啊 再轉正就好 08/08 21:33 33F
claymath 現在大多頭勢頭很好 先找薪水高的吧 08/08 21:34 34F
mzt AR 眼鏡有很多新技術 看你想不想投資自己 08/09 00:49 35F
pig0038 為啥wfh工時會變長?奴性太重還是工作都在模魚? 08/09 01:09 36F
wtl 我都到公司上班 主管同事都在國外 在公司就跟在家一 08/09 08:23 37F
wtl 樣輕鬆 嘻嘻 08/09 08:23 38F
ck30929 就我所知Chargepoint在台灣沒有辦公室 算強制WFH 08/09 08:39 39F
※ 編輯: ck30929 (1.34.224.90 臺灣), 08/09/2024 10:45:34
supergoal gn第一次講話那麼中肯 08/09 12:49 40F
leojojo 這推給gn, 沒面對面的同事, 人際會整個萎縮. 08/09 21:18 41F
leojojo 自己如果是個自帶人流的交際高手可能不適用. 08/09 21:18 42F
leojojo 久了心裡都會病懨懨的. 08/09 21:19 43F
PttDreaming 加班還要通勤50分鐘... 08/09 23:06 44F
ck30929 其實可以租啦 我只是更想留在家而且已經習慣通勤了 08/10 15:28 45F
physicsdk gn講的確實是很多人的難處啊 有家庭的人都特別需要 08/10 17:03 46F
physicsdk 彈性工時 至少也要找假給得多一點的 照勞基法那樣 08/10 17:03 47F
physicsdk 吝嗇請假就扣薪水會很難生活 08/10 17:03 48F
physicsdk 小孩發燒從學校接回來 沒人幫就只能自己顧 然後公 08/10 17:04 49F
physicsdk 司那邊請照護價一樣沒薪水 是要人家怎麼活 08/10 17:04 50F

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