Re: [問題] 年終前被公司逼迫離職?

看板 Salary
作者 ipipwrong (Guess)
時間 2024-11-08 10:37:18
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回文 2則
※ 引述《ronniechenz (411337)》之銘言: 這情況我遇過一次,也是在農曆過年前 年資當時也近兩年,而且只針對我- 最後就是我不妥協,堅持要資遣 即使最後關門談判,我主管在那酸言酸語 我也懶得理他,就是要我離開沒問題 資遣費算清楚,以及非自願離職書- 最HR出來處理,還瞪著我主管,我看了暗自好笑 回歸你的問題: 先講結論,公司沒有要給你年終,希望你盡快自盡- 你這時候要怎麼辦? 很簡單,不管怎樣你也幹了一年多.今年都要見底了 要嘛等一發年終,要嘛資遣+給非自願離職書 談判就是這樣。 從你文中語意看來,你主管很想趕快打發你 不管他是為了工作績效還是年底前的表現或者看你不爽 他就是你談判的主要對象 清楚地讓對方知道:要我滾可以,照勞基法走 你就很清楚知道公司想省錢要你滾了 這時候需要的就是你更堅毅,然後讓你主管知道你的意思 或者將你的意思透過他清楚地傳遞給公司 後續拿到非自願離職單,是否先領失業補助看你意願 但一定要拿到! 你已經沒有年終的盼望了,現在資遣費+非自願就是你的救命稻草 認真說,依據你的年資,年終或資遣費相信都沒有多少 但既然都幹一年多了,資遣費該靠自己爭取的就要爭取 你懂的錄音保障很好,後續酸言酸語或者PUA自然也少不了 不過既然都要滾蛋了,也沒啥好擔心的- 同事主管都是過眼雲煙,比今天晚餐還不重要 讓資遣費後續準時入帳才是你現在需要做的事! 對了,資遣費依據法規,於資遣日起一個月內須完成入帳。 希望你順利,加油- -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 101.10.97.152 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1731033441.A.2B7.html

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[問題] 年終前被公司逼迫離職?
7 15 salary ronniechenz
2024-11-08 00:05:25

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