[請益] 下班時間On call到底算不算加班

看板 Soft_Job

作者 mirror0227

時間 2022-04-24 21:02:42

留言 67 ( 27推 0噓 40→ )

回文 1則

各位年薪三百萬up大大好，又是我，在某美商遠端工作的小碼農我們公司的 infra team 有 On call 輪值制度根據各種 on call 還有不同的 response time 規定像主管就曾要求我們希望 on call 要在 10 min 內回應但我們 on call 是會跨到下班時間和週末的當初面試進來的時候以為會調整上班時間或是有加班費目前看起來是除非真的被 call 到要回去上班不然沒辦法算加班（就外商責任制彈性工時解決一切...）雖然假日或下班後被 call 的機率真的很低（畢竟要有人上班才會有人 call）但是這樣 standby 制度實在讓人很難下班感受到 WLB（work-life balance）被破壞了主管還說如果需要 go vacation 請找人把 on call 換掉，以確保 on call 的品質這種沒有加給的責任制的 on call 是軟體業不可避免的嗎？然後我們是拿 Local pay，TC 和不用 on call 的 product team 是差不多的先在此感謝大家回答補充：Google SRE Book 有提到 on call compensation > Google offers time-off-in-lieu or straight cash compensation, capped at > some proportion of overall salary. https://sre.google/sre-book/being-on-call/ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 123.194.169.161 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Soft_Job/M.1650805364.A.507.html

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[請益] 下班時間On call到底算不算加班

27 67 soft_job mirror0227

2022-04-24 21:02:42

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※ 編輯: mirror0227 (123.194.169.161 臺灣), 04/24/2022 21:11:01

推 randall1234 是不可避免的，但通常有一筆加給，或無條件給報加班 04/24 21:12 1F

→ randall1234 (時間隨便你講) 04/24 21:12 2F

推 t64141 理論上有 call 到就算加班，然後你們那個責任制怎麼看起 04/24 21:16 3F

→ t64141 來像台版的下班責任制 04/24 21:16 4F

推 imreader 還不快逃 04/24 21:17 5F

→ OrzOGC 沒加給真的不OK 04/24 21:19 6F

我私下問過比較熟的美國同事看法，他說就是 TC 一整包換取你對公司的責任不會有加給

※ 編輯: mirror0227 (123.194.169.161 臺灣), 04/24/2022 21:21:01

推 g010986 莫非是昨天被我們call來幫忙的大大 04/24 21:27 7F

推 NDark quit 04/24 21:31 8F

推 wulouise 沒談好一律建議分 04/24 21:35 9F

推 abccbaandy 比較好奇你call到的頻率多高阿？還跑來發文 04/24 21:46 10F

這週平日下班後被 call 兩次，昨天被樓上某樓 call 回去救了一陣子 XD

推 s06yji3 SRE第一線救火。拍拍 04/24 21:54 11F

推 shaomi 借問，是不是只有backend跟SRE在oncall或是產線？ 04/24 21:54 12F

有的也會要求其他 developer 也要有人 on call 救沒抓到但飛出去的 bug

※ 編輯: mirror0227 (123.194.169.161 臺灣), 04/24/2022 21:59:08

推 lovdkkkk 我覺得 stand by 時間就要算工時比較合理, 即使非 100% 04/24 21:57 13F

推 keyofdejavu 就賽缺，你把on call+上班時間跟最後的薪水看一下 04/24 22:00 14F

→ keyofdejavu 不管你有沒有在做事，加上去就對了 04/24 22:00 15F

→ leo08210917 infra 沒辦法吧不然服務掛掉找誰 04/24 22:21 16F

→ zzshcool 沒加班費絕對不要姑息 04/24 22:29 17F

推 hsuchengmath 換家公司啊 04/24 22:45 18F

推 smile12372 離職 04/24 23:11 19F

→ sazabijiang 不管有沒有另外一筆加給，其實對公司來說員工的薪水 04/24 23:14 20F

→ sazabijiang 含加班費跟加給，就是人建費，朝三暮四，早給晚給的 04/24 23:14 21F

→ sazabijiang 差別而已。如果有的人要輪oncall有的人不用，那給 04/24 23:14 22F

→ DrTech 那你幹嘛找Infra team。 04/24 23:15 23F

→ sazabijiang 額外的加給比較公平。如果人人都輪得到，那這個已經 04/24 23:15 24F

→ sazabijiang 算在你的年薪裡了。就算表面上弄一個輪值加給一萬給 04/24 23:15 25F

→ sazabijiang 你，其實也是從你的bonus裡扣而已。 04/24 23:15 26F

推 EKman 是你infra無可避免，其他領域哪有這麼麻煩 04/24 23:15 27F

推 eternity4 沒到公司就不算加班的oncall就不要接 04/24 23:41 28F

推 viper9709 10分鐘內要回應滿猛的~幾乎都要standby了@@ 04/25 00:23 29F

→ mirror0227 但真的不容易被call 04/25 00:48 30F

→ mirror0227 除非是上班時間比較容易有人call 04/25 00:48 31F

→ superpandal 屎缺通常這種公司程式品質也很糟糕很好維護的話也 04/25 00:52 32F

→ superpandal 不需要oncall什麼其實就是修羅場煉蠱用 04/25 00:53 33F

→ okita3088 被call率那麼低就影響wlb,那你可以換工作了 04/25 01:03 34F

→ superpandal 整天推來推去不然就是挖坑使絆子待久了都難以學到 04/25 01:06 35F

→ superpandal 什麼 04/25 01:06 36F

→ superpandal 被call率肯定不是與你wlb破壞程度絕對相關可以理解 04/25 01:09 37F

推 whatzup1124 不會專門開一個SRE team喔 04/25 02:28 38F

推 drajan 聽起來很像是專給香蕉（前陣子開始給香檳）的那家公司 04/25 06:52 39F

推 baobomb 歐美公司責任制很正常你在想說oncall會影響到你下班時 04/25 07:02 40F

→ baobomb 間時你也要同時想想平日不是你oncall時如果你東西早弄 04/25 07:02 41F

→ baobomb 完了你也是早早就下班了這時候你也是在享受你的wlb 總 04/25 07:02 42F

→ baobomb 不能只要享受不要付出吧再來你們oncall issue應該有分p0 04/25 07:02 43F

→ baobomb ,p1,p2這樣吧？一般來說如果oncall制度完善不是p0的理 04/25 07:02 44F

→ baobomb 論上不用急著修回一下就行 p2的話甚至等上班再回都可以 04/25 07:02 45F

推 baobomb 這就是純責任制你平日沒事什麼時後下班甚至沒會不上班 04/25 07:03 46F

→ baobomb 都沒人理你有事或是oncall時就要負起責任不過要是你那 04/25 07:03 47F

→ baobomb 公司平日沒事也不能不上班那就快跑吧 04/25 07:03 48F

其實是事情不會少到可以早下班啦....

推 GameHeven 就違法，你進法院會贏。可是你肯告嗎？ 04/25 07:48 49F

推 sssh9300662 台式責任制就算了吧，要麼就真的算上班給加班費或補 04/25 08:05 50F

→ sssh9300662 休，待命就真的吃豆腐而已 04/25 08:05 51F

→ whitecut 我只覺得有些用字明明講中文比較順... 04/25 08:39 52F

抱歉平常工作語言是英文用習慣了轉不回來

推 yamakazi AWS喔 04/25 08:43 53F

→ yamakazi AWS support這不是進去前就知道的事？ 04/25 08:44 54F

推 tbpfs 年薪300+給call 年薪300- 閃人 04/25 11:29 55F

→ jobintan 某友人在AWS擔任infra engineer，下班後oncall也是常常 04/25 11:53 56F

→ jobintan 有的事，甚至數次半夜睡一半被叫起來解決urgent ticket 04/25 11:54 57F

→ jobintan ，重點是還沒有compensation，最後搞到健康出況狀離開。 04/25 11:55 58F

→ jobintan 聽說他見到某些公司infra team有在招人就此避而遠之… 04/25 11:56 59F

推 pokemonmen 做Infra就是這樣台廠上線至少可以報加班外商就不知 04/25 12:17 60F

→ acgotaku 哥你還是換家公司吧 04/25 16:41 61F

推 max9527 不然你以為外商為什麼會招台灣人就好凹又奴阿待過外商 04/26 01:05 62F

→ max9527 跟外國人打過交道就知道自己只是次等種你就是便宜事又多 04/26 01:06 63F

真的，前陣子才有人在 Dcard 噴一波哈哈

※ 編輯: mirror0227 (123.194.169.161 臺灣), 04/26/2022 11:12:33

推 jobintan 有些好奇樓主是full time job還是contract job？ 04/26 12:45 64F

→ jobintan 這差很多，contract job比較有可能在臺灣以遠端工作的方 04/26 12:46 65F

→ jobintan 式給國外公司工作，full time的話看身份，永久居留就有 04/26 12:46 66F

→ jobintan 可能，如果只是拿H1B的話應該是不行。 04/26 12:47 67F

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