[請益] 到底是科技業太高薪還是軟體業太低薪?

看板 Soft_Job
作者 a3300552 (EYE)
時間 2021-10-20 15:06:43
留言 124 ( 33推 1噓 90→ )
回文 15則
幫朋友代PO 本人約4年經歷+四中電資學碩畢業 前2年在科技業做系統維運的工作(類似網管大小雜事) 當初離職年薪約110(每週工時約51小時) 後2年在軟體業做AP程式開發的工作(全端網站和系統開發Java/Vb/C#和前端都碰) 目前年薪約90(每週工時約41小時) 9月開始計畫轉職面試,前前後後面試了7間,發現真的在做軟體開發薪水好像談到 100~110都有點拚,不知道是不是真的競爭者太多,供需法則讓年薪談不上來 甚至很多上市公司主管都覺得現職公司肯給90萬年薪真的非常高 更不用說我的期望年薪是要105+ 想問一下大家我這種狀況~想要談到105~120萬年薪?該怎樣做職捱規劃比較好? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 118.167.85.75 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Soft_Job/M.1634713605.A.55C.html

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※ 編輯: a3300552 (118.167.85.75 臺灣), 10/20/2021 15:07:37
Aroeman 我自己經驗: 找願意給的公司 不要不敢開 不用拘泥大公 10/20 15:11 1F
Aroeman 司 專注做的東西 跳個一兩次 你的學歷在前期好用 應該很 10/20 15:11 2F
Aroeman 容易到130以上 10/20 15:11 3F
Apache #1X6bQFvc (Soft_Job) 10/20 15:11 4F
Apache 不然就把基礎補一補去豬屎屋 @豬屎屋廚 10/20 15:12 5F
devilkool 豬屎屋廚XDDD 10/20 15:16 6F
Murasaki0110 不是軟體低薪 是你低薪 10/20 15:28 7F
mlhuang 純軟 web service 想要高薪,出國是最好的選擇 10/20 15:29 8F
Apache 不過豬屎屋給新人都不只120 真的相對容易高薪 10/20 15:29 9F
Apache web不是不行 但是資訊不對稱 很多人被困在低薪環境 10/20 15:30 10F
Apache 不知道怎麼出來 久了也不敢出來 10/20 15:30 11F
Apache 往外走 樂天 Naver 字節 蝦皮 Grab 也可以試試啊== 10/20 15:35 12F
j0958322080 豬屎屋大部分工時比純軟高阿 10/20 15:39 13F
s910 Google,Amazon,Microsoft,Synopsys,Cadence,Appier都可以給 10/20 15:59 14F
s910 很高呀 10/20 15:59 15F
Hsins 明明說的是事實,有什麼好噓的?拿軟體產業前 5% 的待遇, 10/20 16:22 16F
Hsins 說我們跟半導體廠前 20% 比起來一點都不輸,是要多阿 Q? 10/20 16:22 17F
Bonjwa 首先要賺錢的產業和企業才給得起高薪,雖然200+的軟體工作 10/20 16:26 18F
Bonjwa 在台灣有,但普遍來說100~150還是比較可能畢竟200太多高手 10/20 16:26 19F
Bonjwa 搶了。你要找100+的應該不難,要有長遠的換工作規劃佈局 10/20 16:27 20F
Bonjwa 另外也加強英文。為幾年後可以競爭外商的機會,這樣100+決 10/20 16:29 21F
Bonjwa 對沒問題 10/20 16:29 22F
OhGNM 已你的技能樹來看,專精Java或是往DevOps走比較容易達到你 10/20 16:31 23F
OhGNM 要的範圍 10/20 16:31 24F
DrTech 樓上說得都很正確。拜託,不要找低薪的公司然後嫌薪水低。 10/20 17:23 25F
DrTech 另外,談薪水不是靠菜市場喊價。同樣是找後端,我都找年薪 10/20 17:28 26F
DrTech 200萬以上的工作,我還嫌低薪,不過我的經驗描述,不會像 10/20 17:28 27F
DrTech 你這樣寫。我可能會寫:做過同時線上千萬級用戶的系統。並 10/20 17:28 28F
DrTech 且導入xxx技術,提升廣告CTR多少 。不然誰要跟你高薪阿。 10/20 17:28 29F
DrTech 談薪水時,談個人價值,能不能先說說自己為什麼值錢很基本 10/20 17:29 30F
DrTech 吧。 10/20 17:29 31F
k798976869 首先 公司要能付得起 10/20 17:29 32F
BoXeX 然後你講的天花亂墜 唬的面試官一愣一愣 還是只有豬屎屋 10/20 17:35 33F
BoXeX 前段的薪水而已 10/20 17:35 34F
DrTech 建議你要談薪水前,先看看能拿高薪的,都去什麼公司。都是 10/20 17:35 35F
DrTech 什麼樣的人,不就很清楚了。 10/20 17:35 36F
BoXeX 認識的在mtk 雖然很操 但畢業第二年就快三百 10/20 17:36 37F
BoXeX 軟體業要什麼程度才有這薪水 自己想看看 10/20 17:37 38F
BoXeX 簡單來說 要錢就不要軟體業 10/20 17:37 39F
BoXeX 當然啦 出國的例外 10/20 17:39 40F
loadingN E7第二年快300? 這不是常態吧 10/20 17:59 41F
Hsins 300 以上誇張,那 200 應該還好吧,今年發哥打的口號就是新 10/20 18:12 42F
Hsins 人上看 200 了。新人 vs 千萬級系統資深從業者,這樣講就能 10/20 18:12 43F
Hsins 看出現實了吧? 10/20 18:12 44F
Hsins 我覺得這話題老生常談了,台灣產業環境就這樣,認清現實沒 10/20 18:15 45F
Hsins 什麼不好,也有人分享過他覺得軟體工作比較有 WLB 的優勢。 10/20 18:15 46F
Apache 壓力常常都自己造成的 你如果放棄各種考績升遷 就很WLB 10/20 18:20 47F
BigCockman 此題無解 出國最快 10/20 18:28 48F
brianhsu 同意 DrTech,這行你要薪水再往上一個層級的話,你要懂 10/20 18:38 49F
brianhsu 你做的系統和你的成果對公司有什麼貢獻和可以幫公司解決 10/20 18:38 50F
brianhsu 什麼問題。這行相較科技業就是比較低,這是事實,反正你 10/20 18:38 51F
brianhsu 都做過,真的覺得太低回鍋科技業也沒什麼問題。 10/20 18:38 52F
brianhsu 然後純軟你要再往上到一百,就是拼外商或新創,普通公司 10/20 18:41 53F
brianhsu 不用太期待。 10/20 18:41 54F
sssh9300662 推文講的那些台灣名號響亮的,科技業一堆牌子沒他們 10/20 19:36 55F
sssh9300662 好的 搞不好都平手或更多,做的事可能也不難 10/20 19:36 56F
hegemon mtk E7 200應該正常 10/20 19:49 57F
hegemon 特別紅的單位會更變態 10/20 19:49 58F
kokona554 你想要的級距台北蠻多的吧 10/20 19:55 59F
kokona554 我剛畢業連刷題都沒有就有拿到到900k/Y 10/20 19:55 60F
blade123 周圍很多朋友都200-300以上,不過都在Google Microsoft 10/20 20:03 61F
cphe E7今年200不代表每年都200好嗎 也是這兩年營收好才這樣 10/20 20:10 62F
cphe 結論就是往賺錢的公司跑比較有機會拿好薪水,GG很賺也相對 10/20 20:12 63F
cphe 沒那麼難進,但也不是每個人都想去吧 10/20 20:12 64F
cphe 現在mtk大徵才要進去反而是個機會,門檻跟幾年前的大徵才 10/20 20:15 65F
cphe 一樣會低不少 10/20 20:15 66F
imreader 你有沒有想過,科技業雖然是作 B2B,但他們的客戶 10/20 20:29 67F
imreader 最終的市場是全球。但國內軟體業的市場是台灣本地 10/20 20:30 68F
imreader 大陸跟美國本土軟體業給得起高薪,也是他們的市場本身就 10/20 20:30 69F
imreader 夠大 10/20 20:30 70F
imreader 你用這個去比對能取得高薪的公司看看,道理就這麼簡單 10/20 20:31 71F
soccer103 怎麼還有人問這種問題.. 10/20 22:54 72F
soccer103 軟體業看的是「產業」 10/20 22:54 73F
soccer103 電商、區塊鍊、接案公司 10/20 22:54 74F
soccer103 與房地產業資訊部、醫療軟體公司 10/20 22:54 75F
soccer103 與直播、博弈公司 10/20 22:54 76F
soccer103 同樣都是做軟體 10/20 22:54 77F
soccer103 你覺得上述待遇會一樣嗎? 10/20 22:54 78F
soccer103 事實是公司商業模式越賺錢 10/20 22:54 79F
soccer103 工程師在商業核心的比重越高 10/20 22:54 80F
soccer103 能賺到薪水越高 10/20 22:54 81F
soccer103 就連科技業也有分 10/20 22:56 82F
soccer103 系統廠、豬屎屋、韌體..等等 10/20 22:56 83F
soccer103 這些工程師薪水定位也有差 10/20 22:56 84F
soccer103 如同前面留言所說 10/20 22:56 85F
soccer103 科技業市場大多還是全球性 10/20 22:56 86F
soccer103 你拿科技業和軟體業直接薪水大哉問 10/20 22:56 87F
soccer103 這實在很奇怪 10/20 22:56 88F
ejnfu Synopsys Cadence不算純軟吧 10/20 23:00 89F
ejnfu 而且 Amazon Google台灣純軟缺好像不太多吧,跟Ring 和 Pix 10/20 23:01 90F
ejnfu el比起來 10/20 23:01 91F
soccer103 另外就是你的軟體經驗是「兩年」 10/20 23:06 92F
soccer103 不要把科技業兩年算進去 10/20 23:06 93F
soccer103 純軟公司不看你那科技業經歷的 10/20 23:06 94F
soccer103 你的 90+up 是碩士+兩年軟體工作經驗 10/20 23:06 95F
soccer103 這樣回測現在面到薪水很合理 10/20 23:06 96F
soccer103 當然若能談到100+up當然更好 10/20 23:07 97F
soccer103 但絕對不是碩士+2年科技業+2年軟體業 10/20 23:07 98F
soccer103 然後就覺得自己有4年開發經驗了好嗎 10/20 23:07 99F
viper9709 推軟體看產業 10/20 23:09 100F
hegemon 如果在科技業內部用的開發工具與語言都完全跟現有純軟公 10/20 23:27 101F
hegemon 司吻合,年資是有機會算進去的,或是對方純軟有一定規模 10/20 23:28 102F
hegemon 也會認 10/20 23:28 103F
blackie1019 G M A 在台灣做軟體有300+年新的名字跟LinkedIn 我 10/21 00:49 104F
blackie1019 都給得出來,請問你朋友是那位? 10/21 00:49 105F
blackie1019 不要再瞎掰了好嗎... GMA在台灣一半以上local pay 與 10/21 00:51 106F
bztfir 台M不用senior就有300了 應該不到少見 10/21 02:28 107F
bztfir G除了剛併購火腿腸的香蕉價時期外 也不會低於M 10/21 02:35 108F
iq1000x 110 週50 和90 周41 看起來90的比較高啊 10/21 02:50 109F
ejnfu 樓上知道E8就是senior了嗎?沒有senior只有E7,不可能300 10/21 04:57 110F
ejnfu 沒事 我誤會了 XD 10/21 05:14 111F
Lushen 會拿 top5% 打中位數 答案其實很明顯了 10/21 08:46 112F
amyt 不是軟體低薪,是你去的軟體公司.... 10/21 09:33 113F
HKCs 是你找的公司太低 我私立學士 1年經驗 都900k了 不過我覺得 10/21 10:28 114F
HKCs 是有靠golang跟外商加成啦 10/21 10:28 115F
imrod 你面了哪些公司@@ 10/21 11:00 116F
Obama19 軟體150以上真的是門檻.. 反觀發哥新人搞不好ㄧ進去就 10/21 12:51 117F
Obama19 超過了 選擇真的比努力重要 嗚嗚嗚 10/21 12:51 118F
empliu 也不只發哥啦 瑞昱 群聯 聯詠 還有一些二線IC 10/21 17:34 119F
empliu 第一年分紅領完跟 150 距離真的不會太遠 10/21 17:34 120F
empliu 只是M大家比較聽過 今年擴招 打廣告比較兇而已 10/21 17:35 121F
Murasaki0110 blakie別裝懂啊,不過才300GMA隨便都有 10/21 21:11 122F
Murasaki0110 啊 A可能要拿掉啦的確是慘了點 10/21 21:13 123F
Souseasou3 區塊鏈公司很高啊 10/25 15:02 124F

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